Warning: file_get_contents(http://freegeoip.net/csv/54.81.196.35): failed to open stream: HTTP request failed! HTTP/1.1 403 Forbidden in /home/dtalents/www/stats/detect.php on line 18

Notice: Undefined offset: 2 in /home/dtalents/www/stats/detect.php on line 20

Notice: Undefined offset: 5 in /home/dtalents/www/stats/detect.php on line 21
Puis-je utiliser un nom commercial si je suis consultant en portagesalarial
Peut-on avoir une marque lorsqu’on exerce  son activité en portage salarial ?
 

Un consultant peut avoir une marque lorsqu'il exerce en portage salarial, mais ce n'est pas obligatoire. En effet, exercer son activité avec un nom patronymique peut présenter un inconvénient. Ainsi, le consultant créera sa propre marque, ou continuera à utiliser la marque de sa propre entreprise lorsqu’il effectuera une mission en portage salarial. Simplement, le consultant communiquera par exemple avec ses cartes de visite estampillées du nom commercial. En revanche, tous les papiers contractuels seront au nom de Dtalents portage salarial, comme par exemple, le contrat de prestation de service et les factures qui seront au nom de  l’entreprise  de Dtalents portage salarial.

Quelques recommandations avant de lancer sa marque :

  • La marque doit être originale : on ne doit pas trouver dans une activité semblable un même nom ou un nom similaire,
  • La marque doit être libre : elle doit pouvoir être déposée à l’INPI, l’Institut National de la Propriété Industrielle. A l’INPI, plusieurs classes existent, on peut déposer le nom commercial dans plusieurs classes. Le plus compliqué est de trouver les bonnes classes dans lesquelles on classe l'activité : c’est pourquoi, il peut être fort utile de consulter un juriste de la propriété industrielle si le budget le permet.
  • La marque doit être exportable si l’on veut dépasser les frontières françaises. Elle ne doit pas contenir de contresens, ou de côté négatif
  • La marque doit être facile à retenir, facile à lire, facile à épeler. Le qualificatif "facile à retenir est toujours difficile à estimer avant le lancement. Un nom court serait plus mémorisable qu'un nom long si on suit les conseils de certains, mais on constate que des noms longs  sont mémorisés rapidement. 

Lorsque le nom est trouvé, n'oubliez pas de le tester auprès de vos futurs clients ou auprès de vos amis. Faire une première recherche d'antériorité auprès de l'INPI, et taper le nom dans les moteurs de recherche pour voir s'il existe un site internet. 

A Dtalents, certains consultants utilisent une marque commerciale, mais beaucoup utilise leur nom patronymique.

La marque pour être une véritable doit aussi comprendre un graphisme, il faudra donc créer un logo avec ou sans symbole. Le logotype peut être seulement un typographie utilisée pour le nom. La recommandation : le faire créer par un professionnel pour avoir une vrai originalité et pour éviter des images  ou picto repiquées sur internet.

A Dtalents, certains consultants utilisent une marque commerciale, mais beaucoup utilisent leur nom patronymique.


portage-salarial

 
Dtalents est un écosystème avec DES talents !
Lille - Paris - Limoges - Lyon - Toulouse - Marseille - Bordeaux - Nantes

Laisser un commentaire

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Le temps imparti est dépassé. Merci de recharger le CAPTCHA.

Calculatrice Dtalents
Vous connaissez votre prix de vente journalier, calculez votre salaire.

saisissez votre prix de vente jour CALCULER

ou
Vous connaissez votre salaire brut, calculez votre prix de vente journalier.

indiquez le montant de votre salaire brut annuel CALCULER

ou
Vous connaissez le montant de vos honoraires mensuels.
Vous voulez connaître votre salaire net.

saisissez le montant de vos honoraires CALCULER

.Vous connaissez le montant de vos honoraires mensuels. Vous voulez connaître votre revenu net.

vous pouvez modifier votre saisie :

cas n°1 : vous n'avez pas de frais professionnels
(1) Montant facture
Taux de frais de gestion
(2) Montant des frais de gestion
Somme disponible pour salaire (1)-(2)
(3) Salaire brut
(4) Salaire net
Taux de transformation (4)/(1)
Le calcul avec un taux de gestion à 0 % sert de référence.
Votre salaire est intégralement payé chaque mois indépendamment des délais de paiement du client.
Le taux de transformation est le rapport entre votre revenu net et le montant de la facture.
cas n°2 : nous prenons en compte le montant maximum de frais professionnels
(1) Montant facture
Taux de frais de gestion
(2) Montant des frais de gestion
(3) Montant max. des frais proféssionnels
Somme disponible pour salaire (1)-(2)-(3)
(4) Salaire brut
(5) Salaire net
(6) Revenu total (5)+(3)
Taux de transformation (6)/(1)
Votre salaire est intégralement payé chaque mois indépendamment des délais de paiement du client.
Le taux de transformation est le rapport entre votre revenu net et le montant de la facture.
retourcontactez-nousimprimer
Calcul de votre prix de vente journalier à partir de votre salaire

vous pouvez modifier votre saisie :

- Calcul sur la base d'un temps plein
- Calcul sur la base d'un CDI de mission
- Calcul sur la base de 217 jours travaillés par an - 252 jours ouvrés - 25 jours de CP - 10 jours de RTT
Salaire brut annuel souhaité(temps plein)
Salaire brut mensuel
Salaire net mensuel (approximatif)
Taux de gestion
Frais de gestion mensuel
Prix de vente journalier
Le calcul avec un taux de gestion à 0 % sert de référence.
Les résultats sont corrects quelques € prés.
Il vous permettent d'estimer votre prix jour à partir de votre salaire.
Ces taux sont à comparer avec ceux du marché.
Ils sont donnés dans le cadre d'une mission a temps complet (217 jours facturables).
retourcontactez-nousimprimer
Vous connaissez votre prix de vente journalier, calculez votre salaire.

vous pouvez modifier votre saisie :


cas n°1 : vous n'avez pas de frais professionnels
Prix de vente jour
Nombre de jours facturés par mois
(1) Facture mensuelle
Taux de frais de gestion
(2) Montant des frais de gestion
Somme disponible pour salaire (1)-(2)
(3) Salaire brut
(4) Salaire net
Taux de transformation (4)/(1)
Le calcul avec un taux de gestion à 0 % sert de référence.
Votre salaire est intégralement payé chaque mois indépnedamment des délais de paiement du client.
Le taux de transformation est le rapport entre votre revenu net et le montant de la facture.
cas n°2 : nous prenons en compte le montant maximum de frais professionnels
Prix de vente jour
Nombre de jours facturés par mois
(1) Facture mensuelle
Taux de frais de gestion
(2) Montant des frais de gestion
(3) Montant max des frais professionnels
Somme disponible pour salaire (1)-(2)-(3)
(4) Salaire brut
(5) Salaire net
(6) Revenu total (5)+(3)
Taux de transformation (6)/(1)
Votre salaire est intégralement payé chaque mois indépendamment des délais de paiement du client.
Le taux de transformation est le rapport entre votre revenu net et le montant de la facture.
retourcontactez-nousimprimer
ecran 4 retour